餐饮店员工交劳动保险是合法的。依据《劳动法》,用人单位有义务给员工缴纳社会保险,这是法定义务。不及时缴纳可能导致员工权益受损,企业面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫餐饮店员工交保险合法。具体操作:1. 企业应按时足额缴纳社会保险;2. 若未缴,员工应收集证据,先与企业沟通,无果后申请劳动仲裁;3. 已缴但有问题,如缴费基数不对,可向劳动部门投诉并请求调整。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫餐饮店员工交劳动保险问题,常见处理方式是缴纳或补缴保险。若企业未缴,员工可申请劳动仲裁;若已缴但存在问题,可与企业协商或向劳动部门投诉。选择方式需根据具体情况和证据充分性决定。
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车头保险挂车脱审出事故,交强险可理赔。依据《机动车交通事故责任强制保险条例》,交强险对脱审车辆事故仍有效,保险公司需在责任限额内赔偿。若不及时处理,可能导致受害者无法及时获得赔偿,产生不良社会影响。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中
每月工资都不能低于最低工资标准吗?
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手机号怎样用来查找相关信息?
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车辆无保险上路的处罚
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脸上打架留下的伤疤修复方法有哪些?
您可以通过法律途径要求赔偿伤疤修复费用。法律依据为,造成他人伤害的,应赔偿相应的康复费、整容费等。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》规定,够上伤残的可要求伤残赔偿金及整容费用,不及时处理可能影响您的合法权益。 ✫✫✫
我参加的暑期托管如果提前上了新课,算不算是违法的?
暑期托管提前上新课可能涉嫌违规,需具体分析。分析:根据教育部门的相关规定,暑期托管服务主要是为了帮助学生度过假期,提供看护和兴趣培养等服务,而非提前进行新课教学。如果暑期托管机构擅自提前教授新学期课程,可能违反了教育部门关于教学进度和课程设置
中考补考是针对什么情况的,具体是什么意思?
中考补考是针对未通过中考的学生提供的一次额外考试机会。分析说明:从法律角度看,中考补考是教育部门为确保教育公平和学生权益而设立的一项制度。它允许那些因各种原因未能通过初次中考的学生有机会再次参加考试,以达到相应的学业水平要求。补考通常遵循与初
少年未满14岁自愿口交,是否触犯法律?
未满14岁少年自愿口交也违法。依据《中华人民共和国刑法》,与未满14周岁未成年人发生性关系,无论自愿与否,均构成犯罪。不及时处理可能导致未成年人身心受创,影响成长。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 违
同等责任非机动车事故,一方重伤买了保险能赔付百分之几?
非机动车事故同等责任,保险赔付比例需依据实际情况。依据《中华人民共和国道路交通安全法》,保险公司将在责任限额内赔偿,不足部分按过错比例分担。若不及时处理,可能导致赔偿纠纷,影响伤者治疗及权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个